国家法律规定下，是否包含24小时的休息时间？

长期工作不包含连续的24小时无休息时间。依据《劳动法》，我国实行每日工作不超8小时，每周不超44小时的工时制度。长期无休将严重影响员工健康，可能导致过劳等问题。
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长期工作不含24小时休息违法。处理方式：1.与用人单位沟通，要求合理安排工作时间；2.若沟通无果，收集证据，如排班表、工时记录等；3.向当地劳动监察部门投诉，并提交证据；4.等待调查处理，必要时可寻求法律援助。
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常见处理方式是协商或投诉。若工作时间安排不合法，可与用人单位协商调整；协商无果则向劳动监察部门投诉，以维护自身合法权益。